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国际就业葡萄牙

在当地市场为你的背景定位,按该国格式撰写简历和 LinkedIn,锁定企业和招聘方,薪资准备与谈判,与雇主厘清工作许可事宜。

平均周期 : 3075 索取报价

国际就业 —— 各国差异葡萄牙

相较于里斯本的房租,葡萄牙的薪资仍然偏低:合适的目标是按国际标准付薪的岗位(科技、大型集团的服务中心、产品、多语种支持),或远程保留一个外国雇主。我们在诊断阶段就界定这一落差,以免对可支配收入产生落差感。

套餐与交付成果

定位版

290· 固定套餐价

交付内容

  • 书面背景诊断(市场、等效认定、薪资)
  • 本地格式简历(2 轮修改)
  • LinkedIn 审计及建议
  • 25 家目标企业清单

不包含的内容

  • 模拟面试
  • 代写的联系信息
  • 每周跟进

主动求职版

690· 固定套餐价

交付内容

  • 包含定位版全部内容
  • 清单扩展至 60 家企业+15 名招聘方
  • 10 条个性化联系信息
  • 为期 8 周的求职计划
  • 3 次模拟面试(HR、技术、小组)
  • 为期 8 周的每周跟进

不包含的内容

  • 代你投递申请
  • 工作许可办理

高管版

1290· 固定套餐价

交付内容

  • 包含主动求职版全部内容
  • 专属资深顾问,12 周内每两周一次 45 分钟沟通
  • 直接触达决策者(隐性招聘市场,hidden job market)
  • 薪资谈判陪同(脚本+每轮后复盘)
  • 与雇主厘清工作许可

不包含的内容

  • 移民律师费
  • 官方许可费用

保障第 8 周复盘:若面试少于 3 场,我们重构策略并免费延长 6 周。

价格含税。所列交付成果具有合同约束力:若未在公示周期内提供,套餐全额退款。

流程逐步说明

  1. 1

    背景诊断

    哪些能、哪些不能迁移到目标市场:受认可的学历、等效认定、招收外国人的行业、切合实际的薪资区间。

  2. 2

    简历、LinkedIn、自我介绍

    按本地格式重做,针对该国招聘方优化 LinkedIn,用当地语言准备 30 秒自我介绍。

  3. 3

    锁定目标与主动联系

    企业和招聘方清单、个性化的联系信息、联系与跟进的节奏。

  4. 4

    面试与测试

    按面试类型(HR、技术、小组)进行模拟,针对该国常见的测试和案例分析做准备。

  5. 5

    录用、薪资、许可

    分析录用条件(薪资、福利、条款),谈判脚本,厘清需向雇主申请的工作许可。

常见问题

已核实评价

« 从一开始他们就坦诚地说明葡萄牙薪资与里斯本房租之间的差距。我们瞄准按国际标准付薪的岗位:在一家 scale-up 签了约,薪资顶得住房租。 »
Nadia S.用户体验设计师,30 岁
葡萄牙国际就业2025年5月 已核实评价

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